Lavoro subordinato

Si ha un contratto di lavoro subordinato quando una persona si obbliga mediante retribuzione a collaborare con un'impresa con il proprio lavoro intellettuale o manuale alle dipendenze sotto la direzione dell'imprenditore. E' difficile individuare i criteri distintivi tra lavoro autonomo e lavoro subordinato, nel primo il lavoratore non è vincolato da alcuna subordinazione nei confronti del datore, nel secondo invece il lavoratore deve mettersi a disposizione del datore, il quale deciderà le mansioni a cui assegnarlo affidandogli degli obbiettivi e le modalità per raggiungerli.

La traduzione di contratti di lavoro subordinato è un compito molto più difficile di quanto si possa pensare, infatti già nella lingua italiana vi sono difficoltà nell'interpretazione e nell'utilizzo dei termini più appropriati; questo causa non pochi problemi nella trasposizione da una lingua all'altra se non vi sono nel traduttore abilità e conoscenze in ambito giuridico oltre che linguistico.